Radnici Hrvatskog telekoma (HT) prosvjedovali su u subotu pred HT centrom na zagrebačkom Cvjetnom trgu protiv smanjenja plaća i otpuštanja radnika tražeći razgovor s Upravom HT-a na ravnopravnim temeljima te su najavili kako će se za svoja prava boriti “do kraja”.

Slučaj Darka Tomrlina, bivšeg radnika HT-a, jedini je do kraja sudski okončan slučaj diskriminacije u Hrvatskoj, te sada još preostaje dovršiti postupak utvrđivanja financijske naknade zbog dovođenja radnika u nepovoljniji položaj

Oobavijest o održavanju prosvjeda sindikalnih povjerenika HST i RSRH zbog društvene neodgovornosti Uprave Hrvatskog Telekoma

Tvrtka Selectio svake godine dodjeljuje certifikat Poslodavac Partner za izvrsnost u upravljanju ljudskim resursima. Hrvatski Telekom je petu godinu za redom dobio certifikat, a HST-Hrvatski sindikat telekomunikacija traži da se certifikat povuče, jer smatramo da ga Hrvatski Telekom ne zaslužuje. Tvrtku Selectio smo informirali o praksama i načinu funkcioniranja ljudskih resursa za koje smatramo da su nespojivi s dobivanjem certifikata.

U slučaju radnika D.T. sud je utvrdio da je bio "diskriminiran, odnosno stavljen u nepovoljniji položaj prema drugim zaposlenicima i to kroz dulje vrijeme i po više osnova"

Uprava HT-a neprestano stvara klimu u kojoj vlada stav, da se predstavnici radnika (Sindikati i Radničko vijeće) nemaju što miješati u poslovne odluke Uprave. To je potpuno pogrešno, jer na temelju zakonodavstva Republike Hrvatske  sindikati imaju puno pravo intervenirati i poduzimati odgovarajuće akcije kada smatraju da Uprava donosi poslovne odluke koje štete gospodarskim i socijalnim interesima i pravima radnika, svojih članova.

Sindikati Hrvatskog telekoma najavljuju prosvjede zbog smanjenja plaća i otpuštanja radnika nakon što je ta kompanija objavila dvoznamenkasti rast prihoda u 2017.

Zbog novih otpuštanja, a Uprava najavljuje da će bez posla ostati 60 radnika, sindikati će pokrenuti i nove tužbe. Što se tiče plaća, HT za zaposlene u T-centrima najavljuje novi sustav plaća, odnosno fiksni i varijabilni dio dohotka i to, kako upozoravaju sindikati, bez postojanja objektivnih normi rada

Predstavnici poslodavca i reprezentativnih sindikata (HST i RSRH) potpisali su u petak, 28. srpnja 2017., novi Kolektivni ugovor za Hrvatski Telekom, koji će se primjenjivati do 30. lipnja 2018.

U utorak, 28. veljače 2017. u Zagrebu, svečano je potpisan Kolektivni ugovor Ericsson Nikola Tesla Servisa. Potpisivanju su nazočili predstavnici poslodavca i sindikata. U ime poslodavca Kolektivni ugovor je potpisao direktor kompanije Igor Poljanšek, u ime Hrvatskog sindikata telekomunikacija Juko Cikojević te u ime Republičkog sindikata radnika Hrvatske Ivan Majdak.

U petak, 14. listopada 2016. godine, završeni  su izbori za predstavnika  radnika  Hrvatskog Telekoma d.d. u četvrtom sazivu Europskog radničkog vijeće Deutsche Telekom grupacije.

Danas je u Upravi Hrvatskog Telekoma potpisan Kolektivni ugovor za razdoblje do 30.lipnja 2017. godine. Novi Kolektivni ugovor potpisao je predsjednik Uprave Davor Tomašković i član Uprave Boris Batelić, kao predstavnici Poslodavca, te predsjednik HST-a Juko Cikojević i potpredsjednik RSRH, Ivan Majdak, kao predstavnici dva reprezentativna sindikata.