Rast plaća u telekomunikacijama značajno zaostaje za rastom plaća u gospodarstvu u vrijeme pandemije rast plaća nije nadoknadio inflaciju:
Prema statističkim podacima četvrtina radnika u telekomunikacijama ima plaću ispod 1000 eura neto, a oko 70 posto radnika ima plaću manju od prosjeka Republike Hrvatske.
Poslodavci, telekom operateri, uporno pokušavaju govoriti o primanjima, a ne o plaći, pa tako u svoje statističke podatke o plaći uključuju i isplate koje nisu plaća kao npr. topli obrok i druge neoporezive dodatke. Te isplate ne ulaze u mirovinsku osnovicu, kao ni u osnovicu za rad subotom, nedjeljom, prekovremni rad ili bolovanje. Neoporezive isplate ni banke ne računaju u kreditnu sposobnost.